Estos bonos se pueden cobrar de forma mensual o anual.
A través del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), el Estado ofrece dos importantes beneficios destinados a los trabajadores y trabajadoras en Chile: el Subsidio al Empleo Joven y el Bono al Trabajo de la Mujer.
Ambos bonos tienen requisitos específicos, pero los montos otorgados son los mismos, pudiendo alcanzar hasta $42.377 mensuales o $646.973 anuales, dependiendo de la modalidad de pago preferida por el beneficiario o beneficiaria.
¿Cuáles son los requisitos del Subsidio al Empleo Joven?
Para ser elegible para el Subsidio al Empleo Joven, se requiere ser trabajador dependiente o independiente, tener entre 18 y 24 años y 11 meses de edad, y cumplir con los siguientes criterios:
- Pertenecer al 40% más vulnerable según el Registro Social de Hogares.
- Estar al día con las cotizaciones.
- No recibir el Ingreso Mínimo Garantizado durante el período de renta procesado.
- No trabajar en una institución estatal o empresa con aporte estatal superior al 50%.
- Para trabajadores independientes, emitir boletas de honorarios y realizar la Declaración de Renta.
- Si tienes 21 años o más, contar con una licencia de educación media.
Además, según la modalidad de pago elegida, se debe cumplir con uno de estos requisitos:
- Pago mensual: tener una renta bruta mensual (2024) menor a $635.651.
- Pago anual: tener una renta bruta anual (2024) menor a $635.651.
La postulación se realiza a través del sitio web del Sence, donde se proporcionan los pasos a seguir.
Requisitos del Bono al Trabajo de la Mujer
Este beneficio está dirigido exclusivamente a mujeres entre 25 y 59 años, pero también pueden optar por él trabajando como dependientes o independientes, cumpliendo con los siguientes requisitos:
- Tener una renta bruta mensual menor a $635.651 (para pago mensual) o una renta bruta anual menor a $7.627.812 (para pago anual).
- Estar al día con las cotizaciones.
- Emitir boletas de honorarios y realizar la Declaración de Renta si eres independiente.
- No trabajar en una institución estatal o empresa con aporte estatal superior o igual al 50%.
- Pertenecer al 40% más vulnerable según el Registro Social de Hogares.
- No ser beneficiaria del Ingreso Mínimo Garantizado durante el período de renta procesado.
La solicitud del bono se realiza a través del sitio web correspondiente, completando el formulario disponible.
¿Cuánto dinero puedo recibir con ambos bonos?
Ambos programas ofrecen los mismos montos de beneficio, que recientemente han aumentado. Sin embargo, el monto específico depende del salario del beneficiario y de la modalidad de pago elegida.
Mensual
RENTA MENSUAL | MONTO A RECIBIR |
---|---|
Igual o menos de $282.512 | Desde $1 a $42.377 |
Más de $282.512 o menos de $353.140 | Alrededor de $42.377 |
Más de $353.140 y menos de $635.651 | Desde $42.377 a $1 |
Anual
RENTA ANUAL | MONTO A RECIBIR |
---|---|
Igual o inferior a $3.234.866 | Desde $1 a $646.973 |
Superior a $3.234.866 e igual o inferior a $4.043.582 | Alrededor de $646.973 |
Superior a $4.043.582 e inferior a $7.278.446 | Desde $646.973 a $1 |