Si cumples con los requisitos, puedes solicitar este subsidio a través de la suscripción de una “Solicitud de Cálculo y Emisión de Bono de Reconocimiento” en la AFP correspondiente.
El Bono de Reconocimiento se presenta como una valiosa oportunidad para los trabajadores y trabajadoras que hayan cotizado en el antiguo sistema previsional y posteriormente se hayan incorporado al actual de las AFP. Este subsidio, financiado por los ahorros del antiguo régimen, incorpora reajustes e intereses anuales del 4%, basados en la variación del IPC.
Requisitos para Obtener el Bono de Reconocimiento
Si deseas beneficiarte con ahorros adicionales en tu cuenta de AFP, debes cumplir con los siguientes requisitos:
- Cotizaciones en una ex Caja de Previsión (1 de noviembre de 1975 – 31 de octubre de 1980):
- Contar con al menos 12 cotizaciones mensuales.
- Cotizaciones en una ex Caja de Previsión (1 de julio de 1979 – mes anterior a la afiliación a AFP):
- En caso de no cumplir con el primer requisito, registrar al menos una cotización en alguna ex Caja de Previsión entre el 1 de julio de 1979 y el mes anterior a la fecha de afiliación al sistema de AFP.
Además, las cotizaciones deben haber sido realizadas en alguna de las siguientes ex cajas:
- Desahucio
- Empart (Caja de Previsión de Empleados Particulares).
- Sepreg (Sección de Previsión Social de los Empleados de la Compañía de Consumidores de Gas de Santiago).
- Capregil (Caja de Previsión de Trabajadores de Gildemeister).
- Serecch (Sección de Retiro de los Empleados de Mauricio Hochschild).
- Capresal (Caja de Previsión para Empleados del Salitre).
- CBP (Caja Bancaria de Pensiones).
- Sepccu (Sección Especial de Previsión para Empleados de la Compañía de Cervecerías Unidas).
- Capremer (Caja de Previsión de la Marina Mercante, Empleados y Oficiales).
- Indemnización
- SSS (Servicio de Seguro Social).
¿Cómo Solicitar el Bono de Reconocimiento?
Si cumples con los requisitos, puedes solicitar este subsidio a través de la suscripción de una “Solicitud de Cálculo y Emisión de Bono de Reconocimiento” en la AFP correspondiente. Además, deberás completar el “Anexo Detalle de Empleadores” si es aplicable.
Estos documentos, disponibles en cada AFP, deben proporcionar la siguiente información de manera clara:
- Datos identificatorios.
- Fecha de afiliación.
- Caja(s) de previsión a la(s) cual(es) perteneció.
- Empleadores.
- Periodos trabajados.
Recuerda consultar directamente con tu AFP para obtener información actualizada y realizar el proceso de solicitud.