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Cómo obtener los tres principales bonos para trabajadores en Chile

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publicado: 22.10.2023

Los trabajadores en Chile pueden recibir una serie de beneficios y bonos, algunos de ellos incluso pueden aumentar el sueldo a fin de mes.

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En Chile, los trabajadores tienen acceso a distintos bonos y beneficios que pueden incrementar sus ingresos mensuales. Hoy te presentamos tres destacados bonos que podrías obtener si trabajas y cumples con ciertas condiciones.

Bono al Trabajo de la Mujer

Comúnmente llamado Bono Mujer Trabajadora, es gestionado por el Sence. Este bono se otorga de forma mensual y anual, pudiendo llegar hasta los 570 mil pesos mensuales para aquellas inscritas en esta modalidad.

Criterios para solicitar el Bono Mujer Trabajadora

Para aplicar:

Para recibir el bono:

– Estar al día con tus cotizaciones.
– No ser empleada de una entidad estatal (incluidos los municipios) o de una empresa privada que obtenga un aporte estatal de al menos el 50%.
– No recibir el Ingreso Mínimo Garantizado en el período de ingreso analizado.
– Si laboras de forma independiente, emitir boletas de honorarios y completar la Declaración de Renta en el Servicio de Impuestos Internos (SII).

Para determinar el tipo de pago, considera:

Subsidio al Empleo Joven

Este subsidio, administrado por el Sence, brinda un aporte económico para incrementar los ingresos de trabajadores y empleadores. Al igual que el Bono Mujer Trabajadora, tiene una modalidad de pago anual que puede llegar hasta $570.825, basado en las rentas brutas anuales.

Condiciones para solicitar el Subsidio al Empleo Joven del Sence

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