El Bono Post Laboral es un beneficio mensual que se otorga a trabajadores del sector público que cumplen con ciertos requisitos y que tienen bajas tasas de reemplazo en sus pensiones.

A continuación, te proporciono información detallada sobre este bono:

El Bono Post Laboral es un beneficio mensual que se paga a trabajadores del sector público y que consiste en la entrega de $90,877 pesos mensuales. Este monto se paga de por vida una vez que se obtiene el beneficio.

¿En qué instituciones debo trabajar para recibir el Bono Post Laboral?

Para poder postular al Bono Post Laboral, debes pertenecer a alguna de las siguientes instituciones del Estado:

1. Gobierno central.
2. Gobiernos regionales.
3. Municipalidades.
4. Universidades estatales.
5. Corporaciones de Asistencia Judicial.
6. Consejo Nacional de Televisión.
7. Consejo Superior de Educación.
8. Contraloría General de la República.
9. Dirección General de Aeronáutica Civil.
10. FONADIS (Fondo Nacional de Discapacidad).
11. SERCOTEC (Servicio de Cooperación Técnica).
12. CONAF (Corporación Nacional Forestal).

¿Cuáles son los requisitos para recibir el Bono Post Laboral?

Para ser elegible para el Bono Post Laboral, debes cumplir con los siguientes requisitos:

1. Estar afiliado o afiliada al sistema de capitalización individual obligatoria en una AFP.
2. Tener 60 años de edad si eres mujer o 65 años si eres hombre.
3. Tener más de 20 años de servicio, continuos o discontinuos, en alguna de las instituciones mencionadas por ley.
4. Ser funcionario o funcionaria de planta, contrata o regido por el Código del Trabajo de una de las instituciones al momento de solicitar el bono.
5. Haber sido funcionario o funcionaria de alguna de las instituciones mencionadas antes del 1 de mayo de 1981 y tener al menos una imposición en el sistema previsional antiguo.
6. Tener una tasa de reemplazo líquida estimada igual o inferior al 55%.
7. Cesar en el cargo por suspensión del empleo, renuncia voluntaria o por obtener una pensión de vejez.

¿Cómo postular al Bono Post Laboral?

Si cumples con los requisitos mencionados anteriormente, podrás postular al Bono Post Laboral dentro de los 12 meses siguientes al cumplimiento de la edad legal de pensión. La solicitud debe ser realizada ante la jefatura superior del servicio u organismo en el que estás trabajando para que realice el trámite.

¿Cuándo y cómo se paga el Bono Post Laboral?

El Bono Post Laboral se paga por el Servicio de Tesorerías o las instituciones con las que suscribas convenios, como AFP o compañías de seguros. El primer pago se realiza a partir del mes subsiguiente al de la fecha en que el trabajador deja de laborar, es decir, debes pensionarte para recibirlo de por vida.

¿Cómo saber si recibo el Bono Post Laboral y los requisitos?

Puedes verificar si cumples con los requisitos y si eres beneficiario del Bono Post Laboral consultando con el organismo empleador de la función pública en el que trabajas. El monto actual del bono es de $90,877 pesos, correspondientes a 2023, y puede variar en los próximos años.

Ten en cuenta que la información y los requisitos pueden cambiar con el tiempo, por lo que es importante verificar los detalles actualizados en el sitio web oficial del organismo correspondiente o contactar con ellos para obtener información precisa y actualizada sobre el Bono Post Laboral.