El Estado de Chile proporciona una variedad de bonos y subsidios dirigidos a diferentes segmentos de la población, con el objetivo de ayudar a combatir el aumento significativo de los precios de los productos en el país.

Estos aportes son diversos y su elegibilidad depende de varios factores, como el género, la edad, la condición de ser padre o madre, el nivel de vulnerabilidad en el Registro Social de Hogares, entre otros indicadores. Para acceder a estos beneficios, es necesario cumplir con ciertos requisitos y luego postular a estas importantes ayudas estatales.

¿Cuáles son los beneficios para trabajadores?

Entre los aportes estatales que existen para beneficiar a los trabajadores están los siguientes:

Ingreso Mínimo Garantizado

El Ingreso Mínimo Garantizado (IMG) es un beneficio diseñado para fortalecer el salario de sus beneficiarios, siempre y cuando cumplan con ciertas condiciones.

Esta ayuda está dirigida a aquellos que se encuentren dentro del 90% más vulnerable según el Registro Social de Hogares, que trabajen bajo relación de dependencia y tengan una jornada laboral regular de más de 30 horas semanales, con una remuneración bruta inferior a $497.272.

Las personas que cumplan con los requisitos establecidos pueden postular al IMG, cuya vigencia se ha extendido hasta el 30 de junio de 2024.

IFE Laboral

El Ingreso Familiar de Emergencia Laboral (IFE Laboral) está dirigido a aquellos que hayan firmado un nuevo contrato laboral luego de haber estado cesantes por al menos un mes. La remuneración bruta mensual no debe superar los $1.320.000.

Para los hombres entre 24 y 55 años, el monto del beneficio corresponde al 25% de su Remuneración Bruta Mensual, con un tope de $100.000.

En el caso de las mujeres, hombres entre 18 y 24 años, personas con discapacidad certificada y asignatarios de pensión de invalidez, recibirán el 60% de su Remuneración Bruta Mensual, con un tope de $300.000.

Las postulaciones para este beneficio son aceptadas hasta junio. Si deseas postular, puedes ingresar al enlace indicado.

Bono al Trabajo de la Mujer (BTM)

El Bono al Trabajo de la Mujer es un beneficio destinado a las trabajadoras de entre 25 y 59 años que se encuentren en el 40% más vulnerable según el Registro Social de Hogares (RSH) y que acrediten una renta bruta inferior a $7.278.446 durante el año calendario en que reciben el beneficio.

Para acceder a estos pagos, es necesario realizar una postulación a través del sitio web del Sence, ingresando con la Clave Única. Las postulaciones se encuentran disponibles durante todo el año.

Subsidio al Empleo Joven (SEJ)

El Subsidio al Empleo Joven es un apoyo económico dirigido a los jóvenes trabajadores de entre 18 y 24 años, tanto dependientes como independientes, que se encuentren dentro del 40% más vulnerable según el Registro Social de Hogares (RSH).

Al igual que con el Bono al Trabajo de la Mujer, es posible postular a este beneficio en cualquier momento del año a través del sitio web del Sence.

Subsidio Protege

El Subsidio Protege es un programa de apoyo económico impulsado por el Gobierno de Chile para brindar protección a trabajadores y trabajadoras que han visto afectados sus ingresos debido a la crisis provocada por la pandemia del COVID-19.

Este subsidio está dirigido a personas dependientes e independientes que se encuentran en situación de suspensión temporal del contrato de trabajo, reducción de jornada laboral o cesantía, y que cumplen con ciertos requisitos establecidos por el programa.

El Subsidio Protege tiene como objetivo principal ayudar a las personas a enfrentar la disminución de sus ingresos, entregando un aporte económico mensual por un período determinado.

Los interesados en acceder a este subsidio pueden realizar la postulación a través del sitio web oficial del programa, donde se encuentra disponible toda la información necesaria y los pasos a seguir para solicitar el beneficio.