En la actualidad, existen múltiples bonos destinados a trabajadores, destacándose entre ellos el Bono al Trabajo de la Mujer (BTM) y el Subsidio al Empleo Joven (SEJ).

En esta línea, hay un significativo beneficio que otorga más de $200 mil a aquellos trabajadores que acceden a su primer empleo y cumplen con ciertos requisitos.

Se trata del Bono por Formalización del Trabajo, un beneficio proporcionado por el Instituto de Previsión Social (IPS) que ofrece un pago único máximo de $279.689, reajustable anualmente en febrero según el Índice de Precios al Consumidor (IPC).

¿Quiénes pueden recibir el Bono por Formalización del Trabajo?

Este beneficio no es accesible para todos. Está dirigido exclusivamente a usuarios o miembros de una familia usuaria del Subsistema Seguridades y Oportunidades, que estén activos en el proceso de Acompañamiento Sociolaboral (ASL) de los programas Familias, Abriendo Caminos o Calle. Por lo tanto, no es postulable.

Requisitos para recibir el Bono por Formalización del Trabajo

Para ser beneficiario de este bono, se debe cumplir con los siguientes requisitos:

• Ser mayor de 18 años e ingresar por primera vez a un trabajo formal.
• Registrar al menos cuatro cotizaciones continuas para salud y pensiones, o para el seguro de cesantía, declaradas y pagadas durante el período de participación efectiva en el Acompañamiento Sociolaboral.

¿Dónde se paga el Bono por Formalización del Trabajo?

El pago se realiza directamente a la CuentaRUT de la beneficiaria o beneficiario. En caso de no tenerla, ChileAtiende asegura que “El Bono se paga a través de una cuenta bancaria. Si no se posee una, el Ministerio de Desarrollo Social y Familia solicita la apertura de una CuentaRUT al BancoEstado, sin trámite ni costos para la persona usuaria”.